Autumn Recruitment

CANDIDATI!
HAI TEMPO DAL 16 AL 27 OTTOBRE

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Sono aperte le candidature!

Compila il form e inviaci il tuo Curriculum: hai tempo fino alle ore 18.00 del 27 Ottobre per entrare a far parte del team di JEMIB!

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  1. 17 e 18 Ottobre

    Stand 

    U6 Piano Terra

    9.00 - 17-00

  2. 19 Ottobre

    Stand

    U1 -U2 - U3 -U4 Scala Centrale

    9.00 - 17-00

    .

  3. 25 Ottobre

    Stand Career Day

    U6 Piano Terra

    9.00 - 17.00

Il processo di Recruitment

Il recruitment avviene annualmente durante due sessioni (ottobre e marzo). I candidati possono inviare le proprie candidature esclusivamente durante l'apertura delle sessioni di recruitment. Per farlo bisogna inviare il proprio curriculum attraverso un form che sarà disponibile solamente durante la finestra temporale della sessione di recruitment.
La fase successiva è quella del colloquio di gruppo durante il quale si svolgerà un Business Case in team e si interagirà con gli altri candidati.
Successivamente vi è il colloquio individuale, il momento in cui il candidato potrà presentarsi ai selezionatori ed esprimere il proprio interesse rispetto ad una specifica area dell'associazione (commerciale, legale, marketing e comunicazione, risorse umane).
Infine, in caso positivo, si accede al periodo di prova in cui i candidati potranno sperimentare direttamente cosa significhi essere parte dell'associazione. Superata quest'ultima fase si diventa a tutti gli effetti soci di JEMIB, Junior Enterprise Milano Bicocca.

01

Invio Curriculum

02

Colloquio di gruppo

03

Colloquio individuale

04

Periodo di prova

05

Entra in JEMIB

Per maggior informazioni scrivi a hr@jemib.it

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